Veröffentlichungen

Anwendungsszenarien: KI-Systeme im Personal- und Talentmanagement. Zweig, K., Hauer, M., Raudonat, F. (2020). ExamAI – KI Testing & Auditing. Gesellschaft für Informatik e.V. Download

Why Do We Need to Be Bots? What Prevents Society from Detecting Biases in Recommendation Systems. Krafft T.D., Hauer M.P., Zweig K.A. (2020). In: Boratto L., Faralli S., Marras M., Stilo G. (eds) Bias and Social Aspects in Search and Recommendation. BIAS 2020. Communications in Computer and Information Science, vol 1245. Springer, Cham. https://doi.org/10.1007/978-3-030-52485-2_3.

Vertrauenswürdige KI durch Standards? Herausforderungen bei der Standardisierung und Zertifizierung von Künstlicher Intelligenz. Beining, Leonie (2020). In: Impulse. Stiftung neue Verantwortung e. V., Berlin https://www.stiftung-nv.de/de/publikation/vertrauenswuerdige-ki-durch-standards.